Vinfast Nghệ An (Xe Máy Điện) Tuyển Dụng Nhiều Vị Trí Hấp Dẫn

Mã tin: 1908608 - Lượt xem: 2.492 - Trả lời: 1
Đặt tin VIP ngày: Soạn CV3 1908608 gửi 8777 (15k/sms. Mỗi tin + 24 giờ)
Đặt tin VIP tháng? Bấm vào đây
  1. nxphucitvn
    Thành viên mới Tham gia: 10/10/2013 Bài viết: 155 Điện thoại: 0965661388
    Vinfast Nghệ An (Xe Máy Điện) Tuyển Dụng
    I. Nhân Lực
    1. Trưởng, Phó Phòng Bán Hàng Xe Máy Điện :
     Số Lượng: 2
     Yêu cầu:
    - Yêu cấu có kinh nghiệm tối thiểu 3 năm trở lên trong ngành ôtô xe máy với vị trí tương đương.
    - Điều hành các hoạt động bán hàng của Cơ sở đảm bảo đạt chỉ tiêu doanh số.
    - Nhận chỉ tiêu doanh số bán hàng hàng tháng và hoàn thành chỉ tiêu được giao
    - Tốt nghiệp Cao Đẳng, Đại học trở lên chuyên ngành quản trị kinh doanh, kinh tế, kỹ thuật…
    - Tuổi từ 25 đến 45 tuổi

    2. Nhân Viên Bán Hàng Xe Máy Điện
     Số Lượng: 7
     Yêu cầu:
    - Nam/nữ tốt nghiệp THPT, Trung cấp, Cao đẳng trở lên các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế…
    - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm bán hàng cao cấp, Bán hàng tại các siêu thị điện máy, Điện thoại cao cấp, Các hãng xe Honda, yamaha...
    - Tư duy bán hàng nhanh nhạy, yêu thích kinh doanh, tư duy dịch vụ hướng tới khách hàng
    - Kỹ năng giao tiếp tốt, kỹ năng thuyết phục/đàm phán/chăm sóc khách hàng, khả năng chịu áp lực tốt.
    - Ngoại hình ưa nhìn, chiều cao: nam >1m60, nữ > 1m55.
    - Ưu tiên Có kinh nghiệm bán hàng > 1 năm trở lên, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành ô tô, xe máy
    - Đạo đức, nhân thân tốt.
    - Tuổi từ 20 đến 35 tuổi

    3. Trương, Phó Phòng Dịch Vụ Xe máy điện
     Số Lượng: 2
    - Đã có kinh nghiệm tối thiểu 3 năm làm quản lý tại các gara/xưởng sửa chữa dich vụ.
    - Tốt nghiệp Cao Đẳng, Đại Học trở lên chuyên nghành liên quan
    - Có khả năng tổ chức, phân công, kiểm soát chất lượng sửa chữa, hiệu quả hoạt động các tổ thợ.
    - Quyết đoán, tịch cực, tự tin.
    - Có định hướng mục tiêu công việc rõ ràng, thái độ tích cực, trách nhiệm, trung thực. Có nguyện vọng làm việc lâu dài tại công ty.
    - Quản lý hoạt động dịch vụ - phụ tùng tại xưởng.
    - Tuổi từ 25 đến 45 tuổi

    4. Kỹ thuật viên lắp ráp - sửa chữa xe máy điện và moto 2 bánh
     Số Lượng: 5
    - Tốt nghiệp trung cấp, cao đẳng chuyên ngành liên quan
    - Ưu tiên những người có khinh nghiệm vị trí tương đương
    - Lắp ráp, Sửa chữa và bảo dưỡng xe máy điện VinFast, moto 2 bánh
    - Giới tính: Nam
    - Tốt nghiệp trung cấp, cao đẳng trở lên chuyên ngành liên quan
    - Có kinh nghiệm sửa chữa các dòng xe máy, xe máy điện
    - Nhiệt tình, năng nổ, chịu khó, sức khỏe tốt.
    - Tuổi từ 22 đến 35 tuổi

    5. Kế Toán
     Kế Toán Trưởng : số lượng 1
     Kế Toán Tổng Hợp: số lượng 1
     Kế Toán Thu Ngân: số lượng 1
     Kế Toán Xây Dựng: số lượng 2
     Yêu cầu chung:
    - Yêu cấu có kinh nghiệm tối thiểu 3 năm với vị trí tương đương (Vị trí kế toán trưởng). kinh nghiệm 1 năm trở lên với các kế toán viên. Có kinh nghiệm về kế toán xây dựng đối với vị trí kế toàn xây dựng
    - Tốt nghiệp Cao Đẳng, Đại học trở lên chuyên ngành kế toán liên quan
    - Hiểu biết về các quy định của nhà nước về thuế, tài chính và kế toán
    - Kỹ năng chuyên môn: Kỹ năng thống kê, Kỹ năng phân tích
    - Sử dụng các phần mềm ứng dụng của chuyên ngành kế toán tốt như: phần mềm kế toán, excel…
    - Kỹ năng bổ trợ: Kỹ năng giao tiếp, Kỹ năng làm việc nhóm
    - Thái độ Nhiệt tình trong công việc
    - Trung thực, cẩn thận, nhiệt tình, trách nhiệm
    - Lập kế hoạch hệ thống báo cáo thuế dựa trên số liệu mà các phòng ban liên quan cung cấp và đúng theo định hướng của công ty…
    - Tuổi từ 22 đến 40 tuổi

    6. Hành Chính Nhân Sự
     Giám Đốc Nhân Sự: số lượng 1
     Trợ Lý Giám Đốc: số lượng 1
    - Ưu tiên cán bộ cáo cấp.
    - Lương thưởng hấp dẫn theo năng lực, thỏa thuận khi phỏng vẫn.
    - Làm việc tại Vinh Hoặc Hà Tĩnh
    - Tuổi từ 30 đến 50 tuổi
     Nhân Viên Nhân Sự: Số lượng: 2
     Yêu Cầu:
    - Theo dõi, cập nhật và quản lý hồ sơ, danh sách công nhân viên
    - Quản lý hồ sơ, lý lịch của công nhân viên toàn Công ty: lưu hồ sơ CNV. Lập danh sách CNV Công ty theo biểu mẫu, cập nhật định kỳ hàng tháng
    - Quản lý hồ sơ lý lịch của công nhân viên, quản lý hồ sơ CNV nghỉ việc
    - Quản lý chấm công tính công lương cho công nhân viên
    - Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT cho người lao động.
    - Hoàn thiện hồ sơ, thủ tục và liên hệ với cơ quan BHXH cho người lao động tham gia hoặc hưởng các chế độ BHXH/ BHYT theo đúng quy định.
    - Tuổi từ 22 đến 45 tuổi

    7. NV Chăm Sóc Khách Hàng
     Số lượng: 2
     Yêu Cầu:
    - Giọng tốt, rõ ràng, dễ nghe, xử lý tính huống tốt.
    - Ngoại hình ưa nhìn, giao tiếp khách hàng tốt
    - Thành thạo vi tính văn phòng.
    - Tốt nghiệp Trung Cấp / Cao Đẳng trở lên.
    - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Call Center / Chăm sóc khách hàng
    - Độ tuổi từ 22-35 tuổi.

    8. Bảo Vệ
     Số lượng: 1
     Yêu Cầu:
    - Sức khỏe tốt, không có bệnh truyền nhiễm, không dị tật bẩm sinh
    - Ưu tiên người đã có kinh nghiệm bảo vệ , bộ đội xuất ngũ hoặc công an nghĩa vụ.
    - Thực hiện nhiệm vụ tuần tra, canh gác đảm bảo an ninh cho khu vực được giao
    - Thực hiện các nghiệp vụ an ninh chuyên nghiệp khác
    - Địa điểm làm việc: Vinfast Nghệ An, 94 Phạn Đình Phùng, TP-Vinh, Ngệ An.
    - Tuổi từ 25 đến 45 tuổi

    II. Quyền Lơi Chung:
    - Địa điểm: Làm Việc Tại điểm bán hàng của VinFast Nghệ An: 94 Phan Đình Phùng, TP-Vinh, Nghệ An
    - Thời gian làm việc: theo giờ hành chính
    - Thu nhập hấp dẫn
    - Mức lương: Thỏa thuận khi phỏng vấn theo năng lực từng vị trí (cạnh tranh với thị trường)
    - Được đóng bảo hiểm đầy đủ theo luật lao động nhà nước.
    - Thời gian thử việc 2 tháng.
    - Tăng lương theo năng lực thể hiện.
    - Ký hợp đồng lao động theo quy định của nhà nước

    III. Hồ Sơ Ứng Tuyển (tất cả giấy tờ mới công chứng trong 6 tháng gần nhất)
    - CV quá trình công tác, khinh nghiệm làm việc
    - Sơ yếu lý lịch cá nhân có xác nhận của chính quyền địa phương
    - Bản sao Giấy khai sinh
    - Bản sao công chứng Chứng minh thư nhân dân
    - Bản sao công chứng hộ khẩu
    - Bản sao công chứng bằng cấp (cao nhất)

    IV. Địa Điểm Nộp Hồ Sơ:
    - Hồ sơ điện tử Scan gửi về: [email protected]
    - Tiêu đề email và file hồ sơ theo cú pháp: Họ tên – Vị Trí (Ví dụ: Nguyễn Văn A – NVBH, Nguyễn Văn B – NVBH)
    - Hồ Sợ Giấy Gửi Về Văn Phòng tuyển dụng Vinfast Nghệ An tại: 94 Phan Đình Phùng, TP-Vinh, Nghệ An
    - Ngày Nhân Hồ Sơ Giấy: 29~31/01/2019 (24~26/12/2018 AL)
    - Điện thoại: 0931399959
    - VinFast Nghệ An ưu tiên các hồ sơ gửi sớm và chỉ liên hệ với các ứng viên phù hợp với yêu cầu tuyển dụng.
    - VinFast Nghệ An không thu bất kỳ khoản phí nào trong suốt quá trình tuyển dụng.

    [​IMG]
    #1
  2. nxphucitvn
    Thành viên mới Tham gia: 10/10/2013 Bài viết: 155 Điện thoại: 0965661388
    :):):):)
    #2
Từ khóa: tuyển dụng
backtop