Tuyển Marketing Kinh doanh, Quản Lý nhân sự, Nhân viên IT

Để tiếp nối thành công của Sơn Vinacolor trên thị trường sơn Việt Nam - luôn khẳng định là một thương hiệu mạnh, đồng thời đáp ứng tốt hơn nữa về nhu cầu phát triển của thị trường sơn trong nước - trong kế hoạch phát triển mở rộng kinh doanh, Công ty Vinacolor Việt Nam Thông báo Tuyển dụng nhân sự năm 2016

I. Nhân sự Marketing và Sale-admin
Số lượng 02 người
1. Mô tả công việc
- Phụ trách Marketing , hình ảnh thương hiệu sản phẩm của công ty đến khách hàng
- Xây dựng, viết bài giới thiệu hình ảnh, truyền thông thương hiệu đến công chúng.
- Đại diện truyền thông của công ty khi làm việc với cơ quan ban ngành tại địa phương và các đơn vị đối tác.
- Có khả năng tổng hợp đánh giá tình hình, tư duy sáng tạo, có nhiều ý tưởng marketing hiệu quả.
- Lên kế hoạch Marketing khoa học, rõ ràng, tiến hành kế hoạch hiệu quả
- Nắm bắt tình hình thị trường, khách hàng, đối thủ thông qua các kênh thông tin của công ty, truyền thông internet và qua thực tế. Tổng hợp báo cáo lên trưởng phòng hoặc BGĐ
- Lên kế hoạch chăm sóc khách hàng, nắm bắt nhu cầu và thị hiếu của khách hàng, lên kế hoạch đáp ứng nhu cầu của khách hàng.
- Giải quyết hồi đáp các thắc mắc yêu cầu của khách hàng bảo đảm yêu cầu của khách hàng
- Lập kế hoạch và đánh giá đội nhóm theo KPI để tổng kết đánh giá năng lực thực hiện nhiệm vụ của đội nhóm mình.
- Tổng hợp doanh số kinh doanh và thông báo doanh số cho các cấp và nhân viên kinh doanh
- Đốc thúc các bộ phận và khách hàng thực hiện việc đối chiếu công nợ
- Thông báo doanh số cho khách hàng và nhân viên kinh doanh , tính lương thưởng cho các bộ phận bán hàng.
2. Yêu cầu công việc:
- Nam nữ 24-34 tuổi, tốt nghiệp đại học, cao đẳng chuyên ngành Marketing, quản trị kinh doanh, kinh tế, báo chí, ngôn ngữ…
- Có kinh nghiệm vị trí tương đương ít nhất 02 năm trở lên.
- Có khả ăng lập kế hoạch, tổng hợp báo cáo tình hình kinh doanh marketing của phòng.
- Nếu có kinh nghiệm làm việc Kinh doanh và Marketing sẽ được ưu tiên lớn nhất.
- Năng động, trung thực, nhanh nhẹn, không nói lắp , nói ngọng…
- Hiểu biết và sử dụng thành thạo công cụ market
- Có kiến thức và sử dụng tốt - Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm thông dụng như Microsolf, word, exel, Powerpoint…
II. Hành chính nhân sự
Số lượng 01 người
1. Yêu cầu công việc:
- Tốt nghiệp các chuyên ngành : Quản trị nhân lực, lao động tiền lương, Luật, BHXH, Quản trị kinh doanh…
- Có kinh nghiệm vị trí tương đương 2 năm trở lên
- Có khả năng soạn thảo sử dụng tin học văn phòng , các phần mềm công cụ phục vụ chuyên môn hiệu quả nhất.
- Hình thức ưa nhìn, giọng nói dễ nghe, tự tin và trung thực
- Chịu được áp lực, phong cách hình ảnh và thái độ chuyên nghiệp
- Am hiểu và thành thạo KPI và các công cụ đánh giá, xây dựng hệ thống nhân sự.
2. Mô tả công việc
- Lập kế hoạch nhân sự, thực hiện kế hoạch nhân sự có hiệu quả, lập kế hoạch tuyển dụng đào tạo, bổ sung nhân sự cho công ty.
- Lên kế hoạch về các văn bản pháp lý , văn bản nội bộ của công ty
- Làm việc với các cơ quan chính quyền và các đơn vị đối tác đúng quy trình và đúng luật
- Tư vấn cho BGĐ về nhân sự và các vấn đề pháp lý, đại diện pháp lý cho và thương hiệu sản phẩm của công ty.
III Nhân viện IT
Số lượng 01 người:
1. Yêu cầu:
- Năm nữ độ tuổi từ 22 trở lên, tốt nghiệp các trường chuyên ngành CNTT, thiết kế đồ họa…
- Có khả năng sử dung thành thạo các phần mềm Photoshop, Correl Draw, 3Dmax…
- Có khả năng thiết kế in ấn, chế bản, làm banner, quảng cáo, ấn phẩm…
- Am hiểu và thông thạo SEO, Google analytic, googleWebmaster, quảng cáo facebook…
- Có kinh nghiệm quản lý Website, viết bài và xử lý các tình hướng IT…
2. Mô tả công việc:
- Chăm sóc Web site của công ty, viết bài đẩy bài lên internet …
- Tối ưu hóa từ khóa sản phẩm của công ty trên google…
- Quảng cáo online và offline có hiệu quả
- Sử dụng các công cụ internet để quảng cáo sản phẩm , xây dựng hình ảnh của công ty trên các trang mạng xã hôi và internet có hiệu quả
- Lập kế hoạch hoặc đề xuất BGĐ các phương án quảng cáo, xây dựng hình ảnh hiệu quả nhất.
IV Quyền lợi được hưởng:
1. Quyền lợi
• Mức lương được trả xứng đáng theo năng lực bản thân:
• Đánh giá và Thưởng theo năng lực, kết quả làm việc
• Hưởng chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của công ty
• Tham gia các kỳ nghỉ mát thường niên 1-2 lần/ năm
• Tham gia các hoạt động vui chơi của công ty
2. Liên hệ:
- Thời hạn nộp hồ sơ nộp hồ sơ chúng tôi sẽ pv và thông báo kết quả làm việc
- Nộp hồ sơ sẽ phỏng vấn luôn
- Nộp qua email: [email protected]
- Nộp hồ sơ trực tiếp tại địa chỉ: Số 45 – Lý thường Kiệt –Tp Vinh- Nghệ an
- ĐT: 0978655688 – 0383 830036