CÔNG TY CỔ PHẦN TRÍ DƯƠNG TUYỂN DỤNG ĐI LÀM NGAY

VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG:
I. TRƯỞNG PHÒNG HCNS:
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
1. Điều hành, quản lý công tác tuyển dụng nhân sự:
- Lập kế hoạch, tổ chức triển khai tuyển dụng;
- Chọn lọc CV, phỏng vấn sơ bộ, đặt lịch hẹn ứng viên và thực hiện công việc liên quan đến công tác tuyển dụng;
- Báo cáo kết quả thực hiện tuyển dụng. Tham mưu và lập kế hoạch tăng hiệu quả cho công tác tuyển dụng.
2. Đào tạo và quản lý nhân sự:
- Lên kế hoạch tổ chức thử việc, đào tạo cho nhân sự;
- Báo cáo kết quả thử việc, đào tạo và kế hoạch sử dụng lao động;
- Tổng hợp, đánh giá kết quả công việc hàng tháng của CBCNV.
3. Quản lí mảng Hành chính văn phòng:
- Quản lý các công tác nhân sự: Quy chế, quy định, lương, thưởng, BHXH, ...
- Quản lý công tác soạn thảo, lưu trữ, luân chuyển các văn bản, hồ sơ theo yêu cầu của Công ty;
- Tham mưu, thực hiện xây dựng quy phạm, quy chế theo yêu cầu của Công ty;
- Quản lý tài sản văn phòng. Thực hiện các công việc hành chính khác.
YÊU CẦU:
• Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành liên quan;
• Có 5 năm kinh nghiệm trở lên làm việc trong lĩnh vực xây lắp hoặc nhân sự;
• Khả năng quản lý, tư duy logic và điều hành tốt công việc.
• Có khả năng thực hiện đồng thời nhiều công việc
QUYỀN LỢI:
- Mức lương hấp dẫn dựa trên năng lực và kinh nghiệm (trao đổi trực tiếp trong buổi phỏng vấn).
- Phụ cấp khác: Lương tháng 13 & thưởng hấp dẫn theo kết quả doanh thu của Công ty.
- Có chế độ xe ô tô đưa đón, nhà nghỉ và công tác phí khi đi công tác xa.
- Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, khám sức khỏe theo quy định.
- Được đi du lịch, nghỉ phép năm, nghỉ lễ theo quy định của Luật lao động hiện hành và theo quy định của Công ty.
- Đào tạo, bồi dưỡng & phát triển nghề nghiệp.
II. CHUYÊN VIÊN HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ:
1. Mô tả Công việc:
- Lập kế hoạch tuyển dụng và bố trí nhân sự và báo cáo nhân sự định kỳ.
- Đào tạo và truyền thông quy chế, quy định liên quan
- Tham gia xây dựng, đánh giá lao động. Thực hiện tính lương và giải quyết chế độ cho người lao động (BHXH, lễ, Tết...) theo quy chế, quy định.
- Đề xuất các giải pháp, quy trình, quy định để thực hiện tốt các công việc liên quan.
2. Yêu cầu:
- Có kinh nghiệm từ 2 năm với vị trí tương đương
- Thành thạo tin học văn phòng
- Nhiệt huyết với công việc
3. Quyền lợi:
- Thu nhập 7-10 triệu đồng/tháng
- Các chế độ phúc lợi khác: BHXH, lễ, Tết, du lịch....
III. CHUYÊN VIÊN PHÁP CHẾ:
1. Mô tả công việc:
- Phụ trách và thực hiện các vấn đề pháp lý của công ty
- Thực hiện việc soạn thảo hợp đồng và các văn bản do công ty ban hành
- Kiểm soát các văn bản, hợp đồng trước khi trình Giám Đốc
- Nghiên cứu các quy định pháp lý có liên quan đến hoạt động của công ty
- Thường xuyên nghiên cứu, cập nhật kịp thời các kiến thức mới nhất về pháp luật, như là các thay đổi về luật, nghị định, thông tư,…, có liên quan đến lĩnh vực hoạt động kinh doanh của công ty cho các cấp quản lý.
- Lưu trữ, quản lý hồ sơ, chứng từ theo quy định.
- Phối hợp cùng các bộ phận khác thực hiện công việc khi cần thiết.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công, chỉ đạo của Ban Tổng Giám Đốc
2. Yêu cầu:
- Kiến thức, năng lực chuyên môn: Tốt nghiệp đại học chính quy chuyên ngành Luật. Kiến trúc sư hoặc kỹ sư xây dựng có hiểu biết về lĩnh vực pháp lý dự án.
- Kinh nghiệm ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực đầu tư dự án.
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Khả năng thiết lập mối quan hệ với cơ quan chính quyền.
- Kỹ năng đàm phán tốt.
- Kỹ năng quản lý kế hoạch
3. Quyền lợi:
- Mức lương + phụ cấp: từ 7.000.000 - 15.000.000 đồng
- Thưởng hấp dẫn theo kết quả đánh giá lao động ( đến 04 tháng lương thực nhận)
- Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, khám sức khỏe theo quy định.
IV. CHUYÊN VIÊN HỒ SƠ QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG
1. Mô tả công việc
- Công tác nghiệm thu
- Lập hồ sơ QLCL
- Lập, hoàn thiện hồ sơ mời thầu, dự thầu, hồ sơ đề xuất các Công trình/Dự án được giao.
- Công tác hồ sơ thí nghiệm, CO, CQ:
a) Lập danh mục các loại vật tư, thiết bị cần có CO, CQ theo hồ sơ dự thầu và tiến độ thi công, kiểm tra, tiếp nhận từ các nhà cung cấp, khách hàng, các tổ chức, cá nhân liên quan, quản lý, bàn giao lưu trữ.
b) Lập, bàn giao yêu cầu về HS thí nghiệm; Lập hồ sơ thí nghiệm.
- Công tác thanh toán: Lập, hoàn thiện, ký kết, giao dịch với cơ quan thanh toán vốn đầu tư.
- Thực hiện hồ sơ điều chỉnh
2. Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành: Xây dựng, giao thông, thuỷ lợi
- Đã có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương;
- Sử dụng thành thạo máy vi tính;
- Kỹ năng giao tiếp, sắp xếp công việc, làm việc dưới áp lực cao.
3. Quyền lợi
- Mức lương + phụ cấp: từ 15.000.000 - 20.000.000 đồng
- Thưởng theo kết quả lao động ( từ 01- 06 tháng lương thực nhận) và được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, khám sức khỏe theo quy định
V. CHỈ HUY TRƯỞNG/ CÁN BỘ KỸ THUẬT CÔNG TRÌNH:
1. Mô tả công việc:
- Lập kế hoạch, tổ chức, chỉ đạo thi công các công trình xây dựng dân dụng, giao thông, thủy lợi;
- Quản lý khối lượng, chất lượng, tiến độ thi công, giám sát, nghiệm thu cho các nhà thầu phụ, nhà cung cấp, khách hàng theo hợp đồng
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu.
2. Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành: Xây dựng, giao thông, thuỷ lợi
- Đã có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương;
- Sử dụng thành thạo máy vi tính;
- Kỹ năng giao tiếp, sắp xếp công việc, làm việc dưới áp lực cao.
3. Quyền lợi:
- Mức lương + phụ cấp: từ 10.000.000 - 25.000.000 đồng
- Thưởng theo kết quả lao động ( từ 01- 06 tháng lương thực nhận) và được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, khám sức khỏe theo quy định
VI. CHUYÊN VIÊN TRÁC ĐỊA
1. Mô tả công việc:
- Khảo sát, trắc đạc phục vụ HS thiết kế/HS thiết kế điều chỉnh:
- Khảo sát, trắc đạc phục vụ thi công:
- Kiểm tra hồ sơ, số liệu khảo sát của các tổ chức tư vấn thuê ngoài: Khảo sát, kiểm tra, báo cáo so sánh, đánh giá số liệu KS của các tổ chức tư vấn thuê ngoài hoặc các HS thiết kế do các Tổ chức ngoài Công ty thực hiện.
-Xây dựng hồ sơ năng lực của tổ chức khảo sát: Xây dựng hồ sơ năng lực của Công ty khảo sát đảm bảo theo các yêu cầu, quy định để đấu thầu/xin chấp thuận, phê duyệt thực hiện hợp đồng khảo sát.
2. Yêu cầu
- Tốt nghiệp các chuyên ngành trắc địa
- Đã có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương;
- Sử dụng thành thạo máy vi tính;
- Kỹ năng giao tiếp, sắp xếp công việc, làm việc dưới áp lực cao.
3. Quyền lợi
- Mức lương + phụ cấp: lên đến 20,000,000 đồng
- Thưởng theo kết quả lao động ( từ 01- 06 tháng lương thực nhận) và được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, khám sức khỏe theo quy định

THÔNG TIN LIÊN HỆ:
Ứng viên gửi CV quá trình công tác về địa chỉ trụ sở hoặc qua Email như sau:
Công ty Cổ phần Trí Dương
Địa chỉ: số 139, Đường Phạm Đình Toái - TP.Vinh - Nghệ An
Email: [email protected]
SĐT: 0972.029.445 (Ms. Hương)